JOBBKK รวมงานยอดฮิตและบริษัทชั้นนำ ที่ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ และกำลังรอใบสมัครจากคุณอยู่

JOBBKK ประกาศรับสมัครนักศึกษาฝึกงาน Recruitment ใครสนใจสมัครได้แล้ววันนี้

มีเด็กที่เพิ่งจะเรียบจบมาหมาดๆจำนวนหลายชิ้นที่บีบคั้นเรื่องหางาน JOBBKK เนื่องจากจำต้องแข่งขันกับทั้งยังเด็กที่เพิ่งจะเรียบจบมาหมาดๆร่วมกันเอง รวมทั้งกับผู้ที่มีประสบการณ์การทำงานมาก่อน พวกเขามักรู้สึกว่าบริษัทโดยมากก็จำต้องอยากได้ผู้ที่มีประสบการณ์ทั้งหมด แต่ว่าที่จริงแล้วมีหลายสายงานที่ไม่จำเป็นที่ต้องมีประสบการณ์ก็ปฏิบัติงานได้ และก็มีบริษัทอีกหลายชิ้นที่มิได้ละเลยนิสิตจบใหม่ และก็พร้อมที่จะให้โอกาสให้ได้ศึกษารวมทั้งเติบโตไปร่วมกัน JobThai ก็เลยรวมงานยอดนิยมที่มีตำแหน่งงานสำหรับนิสิตจบใหม่มากที่สุดในเดือนนี้ พร้อมบริษัทชั้นหนึ่งที่ยินดีรับเด็กที่เพิ่งเรียนจบใหม่ๆมาฝาก

แหล่งงานยอดนิยมที่คนปัจจุบันนี้นิยมกัน เห็นจะเป็นเวบไซต์หางานต่างๆที่มีให้เลือกกันมาก ข้างในเวบไซต์จะมีบริการที่คนหางานปรารถนา เป็นต้นว่า เว็บไซต์Jobbkk สะสมตำแหน่งงานว่าง ไม่ว่าจะเป็นงานประจำ หรืองานนอกเวลา ตลอดจนงานพาร์ทไทม์ (Part time) ต่างๆเว็บไซต์JOBBKK มีบริการให้เขียนประวัติส่วนตัว (Resume) ทิ้งเอาไว้ได้ รวมทั้งถ้าหากพึงพอใจที่จะสมัครตำแหน่งงานใด ก็สามารถกรอก แล้วก็ส่งเอกสารสำหรับสมัครออนไลน์ไปยังบริษัทนั้นๆได้เลย ทั้งยังมีคำเสนอแนะเพิ่ม เพื่อวิชาความรู้ แล้วก็เป็นการเตรียมความพร้อมให้แก่ผู้ สมัครงานJOBBKK เวบไซต์ก็เลยถือว่าเป็นอีกแหล่งงานที่อำนวยความสะดวกให้กับคนหางานรุ่นใหม่ อย่างแท้จริง

มาแล้ว! ช่องทางที่น้องๆจะได้ทำความเข้าใจประสบการณ์แบบมือโปรผ่านการฝึกการทำงานกับหน่วยงานที่สะสมการจัดหางานอันดับต้นๆของประเทศอย่าง เว็บไซต์หางานJOBBKK

JOBBKKเป็นเยี่ยมในเว็บค้นหางานที่มีผู้รับบริการเยอะมากๆในทุกวัน ในตอนนี้ทางหน่วยงานมีนโยบายเปิดรับสมัครนิสิตเพื่อร่วมประสบการณ์ในด้านที่เกี่ยวกับการทำงานด้วยกันเป็นกลุ่ม คนที่พึงพอใจสามารถดูก่อนยละเอียดได้ดังต่อไปนี้

คุณสมบัติ:

– ไม่จำกัดเพศ

– อายุระหว่าง 20 – 23 ปี

– กำลังศึกษาปริญญาตรี สาขาที่เกี่ยวข้อง หรือมีความสนใจในงานบุคคล

– สามารถใช้ MS Office ได้เป็นอย่างดี

– มีความอดทน พร้อมเรียนรู้งาน คิดบวก

– สามารถฝึกงานช่วงเดือน มกราคม – เมษายน 2563 ได้

รายละเอียดงาน:

– ประกาศรับสมัครงานผ่านสื่อหรือช่องทางต่างๆ อาทิ เว็บไซต์ของบริษัท, การใช้บริการบริษัทจัดหางาน, สื่อโซเชียล เป็นต้น

– คัดเลือกใบสมัครของผู้สมัครที่มีประวัติน่าสนใจ มีทักษะเหมาะสมกับงาน มีประสบการณ์ที่เป็นประโยชน์ต่อองค์กร

– เรียกผู้สมัครงานที่สนใจมาสัมภาษณ์ โดยเตรียมการสัมภาษณ์ตลอดจนการทดสอบให้เหมาะสม

– ประเมินคะแนนรวมของการสัมภาษณ์กับข้อมูลของผู้สมัครที่มีทั้งหมด

– คัดเลือกผู้สมัครที่เหมาะสมที่สุดมาร่วมงานกับองค์กร จัดปฐมนิเทศพนักงาน ไปจนถึงการฝึกอบรมที่เป็นประโยชน์ต่อการทำงาน

– งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย

– วันทำงาน จันทร์-ศุกร์

– เวลาทำงาน 08.30-17.30 น.